GJENNOMFØRING
ARBEIDSMETODIKK, det handler om selvledelse.Vi anbefaler å prioritere neste jobb først og fremst. Det er lett å bli fristet til å pusse opp kjøkkenet eller ta en lengre ferie. Men obs, tiden går veldig fort og å være jobbsøker er en jobb i seg selv. For mange en krevende periode hvor vi anbefaler alle å kombinere det å være jobbsøker med trening og frisk luft, og gjøre ting som gir energi! Noen eksempler på dette som andre har gjort er å begynne i kor, melde seg som statist, være lokal guide i DNT, treffe venner, gå på kurs i "noe" osv. Positive aktiviteter som flott kan kombineres med JobbSøk 4-5 modellen:
JobbSøk 4-5 modellen4-5 modellen er en grei modell som skaper fremdrift og resultater: 4-5 dager i uken, 4-5 timer hver dag, 4-5 aktiviteter relatert til jobbsøk kontinuerlig. Du må ha en plan å jobbe etter og vi anbefaler at du oppretter en logg slik at du registrerer alt du gjør og alt som skjer siden man glemmer for hva man ble enige om. De fleste får ikke den første jobben de søker på og har du flere jobber eller ny jobbrelaterte aktiviteter på gang så stopper du ikke opp når du får et avslag. Du går videre fordi du har flere på gang. Et psykologisk smart trekk. Mange satser alt på det "hyggelige intervjuet" og venter på respons. Etter f.eks. 2 måneder får man beskjed om at man ikke er aktuell. Da har man mistet 2 måneder og tar en heis ned i kjelleren for da blir det fort litt tøft.
➡️Her er et eksempel på en logg du fint kan tilpasse og bruke. Det gjelder å ha oversikt over det som du planlegger skal skje og som plutselig skjer. Etter hvert blir det mange aktiviteter å holde styr på hvor du skal huske hvem man pratet med og hva man ble enige om. Når det gjelder registrering av søknader så er det veldig viktig å ha kontroll på og følge opp. Se mer under Jobbsøking og CV.